申诉人：XXX，男，汉族，    年  月  日出生，住 XXX                                                      身份证号码： XXX               

被诉人：东莞市XXXX限公司，

    法定代表人：XX

地址：东莞市XX镇XXXX工业区。

申诉请求：

1、裁决被诉人向申诉人支付2013年7月工资1500元，加班费20946.6元[（21天×4小时/天×1.5倍+6天×12小时/天×2倍）/月×17.24元/小时×4.5月]；

2、裁决被诉人向申诉人支付2013年6、7月高温津贴200元；

3、裁决被诉人支付申诉人未签劳动合同的双倍工资差额10500元（2013年4月1日至2013年7月15日，3000元/月×3.5月）；

4、裁决被诉人支付申诉人经济补偿金1500元（3000元/月×0.5月）；

以上合计：34646.6元。

事实和理由：

20XX年X月X日申诉人入职被诉人处，担任流水线放鞋处普通职员，基本工资3000元每月不含加班费。入职后，被诉人一直不与申诉人签订劳动合同，也未依法为申诉人购买社会保险，也未给申诉人发放20XX年6、7月的高温津贴。入职后申诉人每天上班12小时，每月休息2天，而被诉人从来不给加班费，正因被诉人上述种种不合法行为致使申诉人无奈于2013年7月15日解除与被诉人之间的劳动关系。

综上，申诉人认为被诉人严重违反了《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定，侵犯了申诉人之合法权益，为此申诉人特提出以上请求，望予以裁决并支持为盼。

此致

东莞市劳动人事争议仲裁院

申诉人：

日  期：